Tarifstreit in den Bundesländern beendet: 5,8 Prozent mehr Lohn für 925.000 Beschäftigte
Mehr Geld im öffentlichen Sektor - 'Wichtiges Signal' - Tarifstreit in den Bundesländern beendet: 5,8 Prozent mehr Lohn für 925.000 Beschäftigte
Ein neuer Tarifabschluss für Bundesländerbedienstete beendet langwierigen Streit
Ein neuer Tarifvertrag für Beschäftigte im öffentlichen Dienst der Bundesländer ist ausgehandelt worden und beendet damit einen monatelangen Konflikt. Die Vereinbarung betrifft rund 925.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den meisten Bundesländern und wurde am 14. Februar 2026 finalisiert. Behördenvertreter begrüßten die Einigung, die geplante Streiks und unbefristete Arbeitsniederlegungen abwendet.
Der Tarifvertrag sieht eine Lohnerhöhung von 5,8 Prozent über einen Zeitraum von 27 Monaten vor. Beschäftigte in landeseigenen Kitas, Universitätskliniken und Behörden erhalten die Anpassung in drei Stufen. Die Regelung gilt bis zum 31. Januar 2028.
Niedersachsens Finanzminister Gerald Heere lobte das Ergebnis als fairen Kompromiss. Die Landesregierung habe bereits angekündigt, die Änderungen zügig umzusetzen. Ohne die Einigung wären flächendeckende Warnstreiks und längerfristige Ausstände zu erwarten gewesen.
Die Vereinbarung gilt ausschließlich für Bundesländerbedienstete – ausgenommen sind Hessen sowie Beschäftigte auf Bundesebene. Über mögliche Auswirkungen auf andere Regionen oder Bundesangestellte liegen bisher keine Informationen vor.
Der Tarifabschluss sichert den Beschäftigten im öffentlichen Dienst der Bundesländer Planungsstabilität bis Anfang 2028. Die Arbeitnehmer erhalten gestaffelte Lohnerhöhungen, während die Regierung Arbeitskämpfe und damit verbundene Einschränkungen vermeidet. Die Einigung beendet Verhandlungen, die über Monate hinweg die Dienstleistungen in mehreren Bundesländern gefährdet hatten.
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